稅收不是冷血無(wú)情的代名詞，同樣也應(yīng)該體現(xiàn)人文關(guān)懷。加班費(fèi)是對(duì)勞動(dòng)者加班的補(bǔ)償，節(jié)日費(fèi)、福利收入直接體現(xiàn)柔情似水，這樣的福利和收入也要納稅，讓人情何以堪？
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 從公平的角度來(lái)看,對(duì)加班費(fèi)征稅也無(wú)益于更大程度公平的實(shí)現(xiàn)。在正常休假時(shí)間加班的人,大都屬于工薪階層,富裕階層一般也不愿為加班費(fèi)而失去休閑娛樂(lè)或與家人團(tuán)聚的時(shí)間。而一直以來(lái),政府一方面對(duì)加班費(fèi)征稅,使其成為工薪階層多年的一種隱形負(fù)擔(dān),另一方面在與富裕階層關(guān)聯(lián)較強(qiáng)的領(lǐng)域,如對(duì)資本增值所得、投資回報(bào)的征收稅率,卻比許多人工資的平均稅率還要低,比如房租所得的稅率為5%。這些無(wú)疑都是與稅制要實(shí)現(xiàn)公平的初衷相違背的。 |
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| 設(shè)想,一工人的月收入為3000元,按現(xiàn)行個(gè)稅減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),不用繳納個(gè)人所得稅。一旦他加班,加班費(fèi)并入工資,無(wú)疑將超過(guò)3000元,就要繳納個(gè)稅。按照現(xiàn)行的7級(jí)邊際稅率,加班費(fèi)每多一元錢,就要按比例繳納相應(yīng)的個(gè)稅。也就是說(shuō),目前,對(duì)加班費(fèi)征稅,使得工人在決定是否要加班多工作幾個(gè)小時(shí)之前,除了要為能否足額拿到加班費(fèi)擔(dān)憂,還要考慮政府將從他增加的收入中拿走多少。 |
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